Zum I. Quartal 2024 hatten wir letztmals eine Verbandsempfehlung zur Erhöhung der Löhne, Gehälter und Auszubildendenvergütungen in unserem Tarifbereich abgegeben. Diese Verbandsempfehlung umfasste eine Erhöhung um 4,5 %, mindestens aber € 150,00.
Basierend auf dieser Empfehlung hat die Tarifkommission unter Einbeziehung der tarifgebundenen Genossenschaften am 18.12.2025 in Eppingen beschlossen, eine erneute Empfehlung zur Gehaltsentwicklung zu unterbreiten.
Diese sieht eine Erhöhung der Löhne und Gehälter um 2,2 % vor und soll – nach Empfehlung der Tarifkommission – bis zum Ende des II. Quartals 2026 umgesetzt werden. Ab Oktober 2026 sollen die Auszubildendenvergütungen in allen Ausbildungsjahren um € 33,00 erhöht werden.
Zur leichteren Umsetzbarkeit haben wir die Lohn- und Gehaltstabellen entsprechend auf den Erhöhungssatz von 2,2 %, ausgehend von der Umsetzung der Erhöhungsempfehlung von 2024, gerechnet. Diese liegen für Sie im internen Mitgliederbereich zum Download bereit.
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Geschäftsstelle.